Koolituse tulemusena:

Osalejad on teadvustanud kogukonda kui gruppi ja grupidünaamika seaduspärasusi selle toimimisel ning juhtimisel. Mõtestanud kaasamise olemust ning enda ja teiste osa selle elluviimisel. Teadvustanud eesmärgi- ja rolliselguse olulisust.

​

Koolituspäeval otsime koos vastuseid küsimustele:

Mis paneb kogukonnaliiget ühiste tegevustega kaasa tulema või neist eemale hoidma?

Mida saab teha kogukonna liitmiseks ning koostööni jõudmiseks?

Miks muutustele ikka vastu pannakse ja mida on kasulik teada konfliktide juhtimisest?

Kuidas juhina hoida end läbipõlemise eest?

​

Peamised teemad:

• Ennetavad ja sekkuvad tegevused grupiprotsessi juhtimisel kogukonnas koostöö suunas

• Autonoomne motivatsioon ja kuidas seda kasvatada

• Vastupanu paratamatus ja selles peituv iva

• Probleemolukordade lahenduskeskne käsitlemine

• Muutuste erinevad tasemed ning nendega tegelemise võimalused

• Võim ja selle mõju

• Liidri enesetõhusus

​​

Koolituse kestus: 8 akadeemilist tundi

​